Рузаевский центр занятости населения — Рузаевка
Подбор вакансий компании по зарплате, специализациям и другим параметрам.
Главное отличие государственной службы занятости от частных кадровых агентств заключается в том, что ЦЗН работает не на бизнес, а на человека, и главная задача — удовлетворить запросы соискателей, то есть найти интересующие вакансии и устроить соискателя на работу за достойную зарплату.
Регистрация на бирже труда
Чтобы зарегистрироваться в Центре занятости, нужно предъявить:
- паспорт или документ, его заменяющий;
- трудовую книжку или её дубликат;
- документы об образовании, документы об образовании и о квалификации, документы о квалификации, документы об обучении, документы об ученых степенях и ученых званиях;
- справку о средней заработной плате (денежном довольствии) за последние три месяца по последнему месту работы или документ, заменяющий её (для граждан, потерявших работу в течение одного года перед обращением в службу занятости);
- для граждан, относящихся к категории инвалидов, — индивидуальная программа реабилитации инвалида, выданная в установленном порядке и содержащая заключение о рекомендуемом характере и условиях труда.
Центр занятости Рузаевка: адрес, телефон, график работы
Государственное казенное учреждение центр занятости населения Рузаевский (Рузаевский ЦЗН):
- Район: Рузаевский
- Телефон: +7 (83451) 6-66-46 (горячая линия)
- Руководитель: Сундукова Людмила Николаевна
- Адрес: Республика Мордовия, Рузаевский район, Рузаевка, Луговая улица, 2
- Показать на карте: 54.050985,44.936929
- Режим работы: Понедельник-пятница: с 08:00 до 17:00, перерыв: с 12:00 до 13:00
- Электронная почта: ruzaevka@trudrm.ru
- Официальный сайт: trudrm.ru
Отказ в трудоустройстве на бирже
Безработными не могут быть признаны:
- лица, не достигшие 16-летнего возраста;
- те, кому назначена трудовая пенсия по старости (часть трудовой пенсии по старости), в том числе досрочно, либо пенсия за выслугу лет;
- отказавшиеся в течение 10 дней со дня регистрации в службе занятости от двух вариантов подходящей работы, включая работу временного характера;
- впервые ищущие работу (ранее не работавшие) и при этом не имевшие профессии (специальности) и отказавшиеся в течение 10 дней со дня регистрации в службе занятости от двух вариантов профподготовки или от предложенной оплачиваемой работы, включая работу временного характера;
- если установлен факт представления гражданином при регистрации документов, содержащих заведомо ложные или недостоверные сведения;
- если в период до признания безработным гражданин без уважительных причин не явился в службу занятости для предложения ему подходящей работы.